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Supervisor de área - Mercado de St. Louis Taziki's - Creve Coeur

Supervisor de área - Mercado de St. Louis

Tiempo completo • Taziki's - Creve Coeur
Beneficios:
  • Coincidencia 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Partidos de la empresa
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Comida y aperitivos gratis
  • Uniformes gratuitos
  • Seguro médico
  • Oportunidad de ascenso
  • Tiempo libre remunerado
  • Reparto en beneficios
  • Formación y desarrollo
  • Seguro de visión
A tiempo completo | Salario | Liderazgo de Restaurantes Multi-Unidad

Lidera a la gente. Resultados de impulso. Construye grandes restaurantes.

Taziki's Mediterranean Café busca un Supervisor de Área experimentado para liderar múltiples locales de restaurantes, desarrollar líderes excepcionales e impulsar la excelencia operativa.

Esta es una oportunidad para un líder de restauración probado, apasionado por formar a los directores generales, desarrollar talento, mejorar el rendimiento financiero y asegurar que cada cliente disfrute de la hospitalidad que hace especial a Taziki's.

Si te gusta formar equipos de alto rendimiento, resolver retos operativos y ayudar a los restaurantes a crecer, nos encantaría conocerte.

Lo que harás

Como Supervisor de Operaciones y Desarrollo, tú:

  • Liderar y asesorar a los directores generales en varias ubicaciones de restaurantes.
  • Impulsar ventas, rentabilidad, mano de obra, costes de alimentos y rendimiento operativo.
  • Mantener altos estándares en calidad de comida, limpieza, hospitalidad y experiencia del huésped.
  • Recluta, entrevista, contrata y desarrolla talento en gestión de restaurantes.
  • Elabora planes de sucesión y desarrolla futuros líderes a través del coaching y la mentoría.
  • Realizar evaluaciones de restaurantes, auditorías operativas y planes de acción de seguimiento.
  • Colaborar con Recursos Humanos y Formación de Campo para apoyar el desarrollo y el rendimiento de los empleados.
  • Desarrollo y certificación de Gestor de Formación de Apoyo (MIT).
  • Revisa la planificación de la mano de obra, inventarios, pérdidas y pérdidas Flash y el rendimiento financiero.
  • Colaborar con Embajadores de Ventas Comunitarias y líderes locales para aumentar las ventas y la implicación comunitaria.
  • Ayuda a preparar restaurantes para la apertura de nuevas tiendas y la designación de Tienda Certificada de Formación.
Cómo se ve el éxito

Los candidatos seleccionados serán:

  • Ofrecer consistentemente resultados sólidos en mano de obra, coste de alimentos y rentabilidad.
  • Construir y retener equipos directivos de alto rendimiento.
  • Mantener estándares de inspección sanitaria y operativos de excelencia.
  • Desarrollar futuros directores generales y promover el talento interno.
  • Crea una cultura centrada en la hospitalidad, la responsabilidad y la mejora continua.
  • Lidera restaurantes que ofrecen consistentemente experiencias excepcionales a los clientes.
Cualificaciones

Buscamos a alguien que tenga:

  •  3–5+ años de experiencia en liderazgo en restaurantes por encima del nivel de Director General (por ejemplo, Gerente de Distrito o Supervisor de Área).
  • Se prefiere experiencia en liderazgo en varias unidades.
  • Sólido conocimiento financiero y de pérdidas y pérdidas.
  • Experiencia en coaching y desarrollo de líderes.
  • Excelentes habilidades de comunicación y construcción de relaciones.
  • Sólidas habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
  • Certificación de Gestor de Alimentos (o capacidad para obtener).
  • Certificación de servicio de alcohol cuando sea necesario.
  • Transporte fiable y disposición para desplazarse dentro del mercado.
  • Capacidad para trabajar con un horario flexible, incluyendo noches ocasionales, fines de semana y festivos.
Quién eres

Eres un líder que:

  • Lidera con integridad y responsabilidad.
  • Prospera en un entorno acelerado.
  • Toma decisiones reflexivas bajo presión.
  • Genera confianza y desarrolla a las personas.
  • Equilibra la excelencia operativa con una hospitalidad genuina.
  • Vive nuestros valores de Conexión, Colaboración, Reto, Novedad y Detalles.
¿Por qué Taziki's?

En Taziki's, creemos que los grandes restaurantes empiezan con grandes líderes. Tendrás la oportunidad de generar un impacto significativo desarrollando personas, reforzando las operaciones y ayudando a moldear el futuro de nuestros restaurantes.

Si estás listo para liderar múltiples ubicaciones, desarrollar equipos excepcionales y hacer crecer tu carrera con Taziki's, nos encantaría saber de ti.

Solicita hoy para unirte a nuestro equipo directivo en St. Louis
Compensación: 65.000,00 $ - 75,000,00 $ al año




(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

* campos requeridos

Ubicación
Or
Or

Beneficios y ventajas

Opciones de seguro médico, dental, de la vista y de discapacidad para empleados elegibles
**Disponible en las ubicaciones participantes**
Programa de Ahorros 401k con Contribución Equivalente del Empleador para empleados elegibles
**Disponible en las ubicaciones participantes**
Tiempo libre remunerado para empleados elegibles a tiempo completo
**Disponible en las ubicaciones participantes**
Comidas deliciosas (¡y saludables!) gratis en cada turno trabajado
Los empleados también pueden disfrutar de un 20% de descuento cuando cenan con amigos y familiares **Disponible en las ubicaciones participantes**
Programa de Bonos Trimestrales para la Administración
**Disponible en las ubicaciones participantes**
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